Utjecaj vrijednosti i stavova na organizacijsko ponašanje
Diplomski rad
Osijek: Josip Juraj Strossmayer University of Osijek, Faculty of Economics in Osijek, 2020. urn:nbn:hr:145:121050
Grgurić, Matija
Josip Juraj Strossmayer University of Osijek Faculty of Economics and Business in Osijek Chair of Management, Organization and Entrepreneurship
Cite this document
Grgurić, M. (2020). Utjecaj vrijednosti i stavova na organizacijsko ponašanje : Diplomski rad (Master's thesis). Osijek: Josip Juraj Strossmayer University of Osijek, Faculty of Economics and Business in Osijek. Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:121050
Grgurić, Matija. "Utjecaj vrijednosti i stavova na organizacijsko ponašanje : Diplomski rad." Master's thesis, Josip Juraj Strossmayer University of Osijek, Faculty of Economics and Business in Osijek, 2020. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:121050
Grgurić, Matija. "Utjecaj vrijednosti i stavova na organizacijsko ponašanje : Diplomski rad." Master's thesis, Josip Juraj Strossmayer University of Osijek, Faculty of Economics and Business in Osijek, 2020. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:121050
Grgurić, M. (2020). 'Utjecaj vrijednosti i stavova na organizacijsko ponašanje : Diplomski rad', Master's thesis, Josip Juraj Strossmayer University of Osijek, Faculty of Economics and Business in Osijek, accessed 10 November 2024, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:121050
Grgurić M. Utjecaj vrijednosti i stavova na organizacijsko ponašanje : Diplomski rad [Master's thesis]. Osijek: Josip Juraj Strossmayer University of Osijek, Faculty of Economics and Business in Osijek; 2020 [cited 2024 November 10] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:121050
M. Grgurić, "Utjecaj vrijednosti i stavova na organizacijsko ponašanje : Diplomski rad", Master's thesis, Josip Juraj Strossmayer University of Osijek, Faculty of Economics and Business in Osijek, Osijek, 2020. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:121050