Rad dostupan samo djelatnicima i studentima matične ustanove
diplomski rad
0   0
Upravljanje ljudskim potencijalima u malim i srednjim poduzećima na primjeru poduzeća Gauss Development
Vedrana Miladić (2016)
Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku
Ekonomski fakultet u Osijeku
Katedra za ekonom. i managem. gosp. subjekata
Citirajte ovaj rad...

Miladić, V. (2016). Upravljanje ljudskim potencijalima u malim i srednjim poduzećima na primjeru poduzeća Gauss Development (Diplomski rad). Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:002693

Miladić, Vedrana. "Upravljanje ljudskim potencijalima u malim i srednjim poduzećima na primjeru poduzeća Gauss Development." Diplomski rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku, 2016. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:002693

Miladić, Vedrana. "Upravljanje ljudskim potencijalima u malim i srednjim poduzećima na primjeru poduzeća Gauss Development." Diplomski rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku, 2016. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:002693

Miladić, V. (2016). 'Upravljanje ljudskim potencijalima u malim i srednjim poduzećima na primjeru poduzeća Gauss Development', Diplomski rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku, citirano: 23.02.2019., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:002693

Miladić V. Upravljanje ljudskim potencijalima u malim i srednjim poduzećima na primjeru poduzeća Gauss Development [Diplomski rad]. Osijek: Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku; 2016 [pristupljeno 23.02.2019.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:002693

V. Miladić, "Upravljanje ljudskim potencijalima u malim i srednjim poduzećima na primjeru poduzeća Gauss Development", Diplomski rad, Sveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku, Ekonomski fakultet u Osijeku, Osijek, 2016. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:002693

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:002693
Podaci o radu
NaslovUpravljanje ljudskim potencijalima u malim i srednjim poduzećima na primjeru poduzeća Gauss Development
AutorVedrana Miladić
Voditelj/MentorMarina Jeger (mentor)
Sažetak rada
U ovom diplomskom radu obrađena je tema upravljanja ljudskim potencijalima u malim i srednjim poduzećima, s naglaskom na specifičnosti i izazove upravljanja ljudskim potencijalima u srednjim poduzećima IT sektora. IT sektor perspektivna je grana gospodarstva što, prema Radić (2015) potvrđuju i brojke. Stoga se nameće zaključak da je ključ regionalnog, pa samim time i nacionalnog rasta i razvoja, stimuliranje razvoja, te poboljšanje konkurentnosti malog i srednjeg poduzetništva, a posebice IT sektora. Najvažniji izazov s kojim se susreću mala i srednja poduzeća jest taj, da ova poduzeća nerijetko vode ljudi koji nemaju formalna znanja, vještine i kompetencije iz područja menadžmenta što potencijalno vodi ka povećanju rizika od neuspjeha u rješavanju strateških izazova, a što u konačnici može loše utjecati i na regionalni rast i razvoj, a samim time i nacionalni. Ljudski potencijali predstavljaju ukupan intelektualni kapital i psihičku energiju kojom poduzeće raspolaže, te se može i treba koristiti za postizanje poslovnih i strateških ciljeva te kreiranje i stjecanje konkurentske prednosti. Stoga je pravilno upravljanje ljudskim potencijalima imperativ kako bi se maksimizirao njihov utjecaj na uspješnost poduzeća, a i u konačnici kako bi se sinergijskim učinkom poboljšala regionalna konkurentnost, pa i razvoj nacionalnog gospodarstva.
Ključne riječiIT sektor mala i srednja poduzeća upravljanje ljudskim potencijalima menadžment Gauss Development
Povjerenstvo za obranuMarina Jeger (predsjednik povjerenstva)
Helena Štimac (član povjerenstva)
Nataša Šarlija (član povjerenstva)
Ustanova koja je dodijelila akademski/stručni stupanjSveučilište Josipa Jurja Strossmayera u Osijeku
Ekonomski fakultet u Osijeku
Ustrojstvena jedinica niže razineKatedra za ekonom. i managem. gosp. subjekata
MjestoOsijek
Država obraneHrvatska
Znanstveno područje, polje, granaDRUŠTVENE ZNANOSTI
Ekonomija
Ekonomika poduzetništva
Vrsta studijasveučilišni
Stupanjdiplomski
Naziv studijskog programaPoduzetništvo
Akademski / stručni nazivmagistar/magistra ekonomije
Kratica akademskog / stručnog nazivamag.oec.
Vrsta radadiplomski rad
Jezik hrvatski
Datum obrane2016-05-12
Vrsta resursatekst
Prava pristupaRad dostupan samo djelatnicima i studentima matične ustanove
Uvjeti korištenja radahttp://rightsstatements.org/vocab/InC/1.0/
URN:NBNhttps://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:145:002693
Repozitorijhttps://repozitorij.efos.hr